Styrelsen i Sylf Östergötland har under året 2009 bestått av: Anna Segernäs Kvitting ordf, Rani Toll John vice ordf, Anna Bergström kassör, Niklas Gustafsson sekr, ledamöter Maria Hellman, Maria Andersson, Ted Cabreira, Daniel Nilsson, Mats Larsson, Elsa Dahlén och Johan Karlsson. adjungerad MSF representant Erik Eriksson.
Styrelsen har liksom tidigare år engagerat sig i våra återkommande arbetsuppgifter. En viktig sådan är bevakningen av AT-tillsättningen där styrelsemedlemmar haft god insyn i urvalet och suttit med vid intervjuerna både i LiM/Motala samt på Vrinnevi i Norrköping. Sylf har också närvarat vid AT-råd och AT-rådslag på orterna. Det pågår en kontinuerlig dialog med Östergötlands övergripande studirektorskansli gällande både ST – och AT utbildningen. Sylf sitter också representerade i landstingets ST-råd, ett i våra ögon bra forum för förändringsarbete.
Under hösten har Sylf i samarbete med övergripande studirektorskansliet varit involverade i en temadag runt effektivt rondarbete samt uppstarten av Interationell Office – något vi ser som en stor tillgång för Östergötland.
Vårens lokala höjdpunkt var kvällen på Läkarsällskapets Hus med föreläsning av inbjudna psykiatriker, fd chef och författare David Eberhard på intressanta temat – ”I trygghetsnarkomanernas land”. Uppslutningen var god med ca 60 AT- och ST-läkare samt styrelsen på plats. Efteråt bjöds det på uppskattad middag och dans.
Sylf:s årliga fullmäktigemöte hölls sedvanligt i Stockholm i mars månad. Lokalstyrelsen har under våren deltagit i arbetet runt den aktuella vårdvalsreformen inom primärvården. För att särskilt uppmärksamma STläkarnas utbildnings och arbetsmiljöintressen framöver, när en ökad andel av anställningarna även för utbildningsläkare blir inom privata företag, skrev vi i Sylf Östergötland en motion till Sylf-FUM vilken också glädjande antogs. Detta för att få hjälp av Sylf:s centralstyrelse med: en kartläggning av de olika anställningsformerna för ST-läkare i allmänmedicin inom ramen för Vårdvalsreformen, samt dess konsekvenser för möjligheterna att intervenera när utbildningsförhållandena inte är acceptabla. Medlemmar från styrelsen närvarade vid både fullmäktigemötet samt höstens arbetsmöte, repskapet, tillsammans med centralstyrelsen och övriga lokalföreningar i Sylf.
Förbättringsarbetet med AT-utbildningen fortgår. Glädjande har ett förslag från Sylf Östergötland om möjlighet till KBT-utbildning under AT-tiden mottagits positivt och kommer nu införas. Detta innebär att samtliga läkare inom ramen för sin AT-utbildning i landstinget får en veckas utbildning i kognitiv beteende terapi.
Sylf Östergötland har också fortsatt sitt arbete med att få fler läkare att vilja bli chefer. Som ett led i detta träffade representanter från styrelsen landstingsdirektör Barbro Naroskyin och avgående personaldirektör Agneta Westerdahl under våren. Under mötet diskuteras vikten av Landstinget som attraktiv arbetsplats inklusive överlämnade av en skrivelse med våra synpunkter. Vidare satsningar för de med möjligt ledarskaps – och chefsintresse diskuterades också. Arbetet pågår nu för att i en pilotsatsning få fram en riktad utbildning med mentorskap för ett 10-tal personer med chefintresse bland distriktsläkarna.
Sylf Östergötland har under året drivit en aktiv dialog med arbetsgivarsidan angående rätten till nattjourbefrielse under hela graviditetsperioden på egen begäran. Under hösten träffade reprsentanter från Sylf tillsammans med Östergötlands Läkarförenings styrelse nuvarande HR-direktör Mats Uddin. Diskussionerna pågår och vi ser mycket positivt på möjligheterna till en gemensam överenskommelse under 2010.
Vi i styrelsen kommer outröttligt arbeta vidare med villkoren för utbildningsläkarna i Östergötland. Vår målsättning är och förblir att vi ska ha den bästa AT – och ST utbildningen i landet.
Vi ser med stor optimism och förhoppning fram emot nästa styrelseår. Väl mött under 2010.
/ Anna Segernäs Kvitting,
Ordf Sylf Östergötland