ST-kontrakt
Ett ST-kontrakt är en överenskommelse mellan ST-läkare, verksamhetschef, handledare och studierektor. Det bör upprättas i samband med, eller några månader in på en anställning som ST-läkare. ST-kontraktet reglerar villkoren för ST och hur utbildningen ska genomföras.
Följande punkter bör finnas med i ST-kontraktet:
• Mål för ST-tjänsten
• Handledning
• Tjänstgöringsplan
• Utbildning
• Utvecklings- och medarbetarsamtal
Observera att ST-kontraktet inte är juridiskt bindande på samma sätt som anställningskontraktet. Det ska därför inte innehålla viktiga ekonomiska villkor såsom lön, tjänstgöringsgrad, ersättning vid sidoutbilning etc. Dessa villkor skall regleras i anställningskontraktet.
Rutinerna för ST-kontrakt är väldigt varierande på olika kliniker och vårdcentraler runt om i länet. SYLF Dalarna arbetar för att alla ST-läkare i Dalarna skall upprätta ett ST-kontrakt. Vi har informerat verksamhetscheferna om vad ST-kontrakt är och varför det bör upprättas.
På SYLF’s hemsida, under rubriken verksamhet - utbildning/forskning, kan du läsa mer om ST-kontrakt och där finns även en mall för hur det kan utformas.
http://www.slf.se/templates/AssociationPage.aspx?id=8579
Kontakta oss gärna om du har frågor eller funderingar kring ST-kontrakt och ST i Dalarna
/Styrelsen
dalarna@sylf.se